婚變後a天空

今天一大早就被大老闆叫去唸，說有人告狀說我都不幫忙，只把大公司那一套拿出來，責任化分的清楚

我想也知道是誰了

大公司有法制，小公司是人制，那種有個做事的標準，標準是彈性，但有做事方法吧，如果真為公司好，大家也都在真在為公司做事，那應該大家攤出來講，而不是私下直接找上級，上級在來傳話，畢竟傳達話沒有比當事人來的清楚，是誰，請當面對質，這樣才是解決之道，至少化解了工作問題，大家相處才真正沒有芥地，除非大家以後就是不見面，要不然這種告來告去的事情只會增出不窮

到底是怎樣，無所謂了拉，這個沒用的管理者，會將代領一個企業如何發展，

呵～

也罷！！那個告狀嫌疑犯，整個部門人都走光了，還不知反省，重點是大老闆竟然會這樣

和我面談完，又找我上司，又說有人講她怎樣怎樣

天啊！這是怎麼一回事

連下面的人在做什麼事，都沒有sense

這是包疪？還是？？再過媿天我就要期中考，實在沒力氣吵這些了呀！煩～