丫頭媽的地盤

公司裡﹐這位MA小姐是出了名的瘋婆子。凡是跟她接處過的人大都敬鬼神而遠之。我也不例外。。。也是被整了好幾年﹐差點因為受不了她的‘整人制度’ 而離職。

曾經﹐她是個和我無話不談的女同事。也有人告訴過我這個人很奸詐。只是他馬腳還沒漏出而已。經過BdC的事件後﹐就如其他人所說的如此。真是殺人不見血的奸詐。連上級都有把柄在她手中。難怪沒人能拿她怎樣。

幾年前的組織大風吹沒把她給吹跑﹐許多同事只好咬著子彈﹐看看下一步該怎麼走。很湊巧的舊老闆被調職。新老闆不坦護屬下。有天MA姐跟一位新調來的同事吵了架。新同事也不是省油的燈﹐跟她槓了起來﹐就差點大打出手。好多同事等這看好戲。新老闆有意調解﹐而她卻不滿後果。局勢因大調動而有所改變﹐變得對她一點利益也沒有。留下來也好不到那去。她找到了她想要的機會﹐拍拍屁股﹐伸請自願調職。整隊的同事拍手叫好。真是上蒼有眼啊。。。。不過這也是個給人造口業的機會。當然﹐經過她的’魔鬼訓練‘﹐往後不敢再領教。我當然也鬆了一口氣。不再有太大的機會被壓榨﹐雖然走了後還是同事﹐碰頭的機率不等於零。但不碰頭的機率很大。我不再想論她的是非﹐原因是我還蠻感謝她的。沒有經過她那段壓榨﹐我就不會有今天。

升級之後﹐我發覺﹐我的處事方式跟她很相同。我不要這樣。因為這不是我所要的作風。雖然沒壓榨他人﹐但我看得出我的屬下感覺到我給的壓力。這不禁讓我回想起跟瘋婆子辦公的狀況。瘋婆子要求高﹐也要求多。兩個星期的時間你必須交出三個星期的工做量。而我對他人的要求也是如此﹐只不過不同於工做量。兩個星期就兩個星期﹐不多不少。但我要求精準的報告。可惜目前替我做過事的人大多不及格。年資跟我差不多﹐但年齡大我十多歲。怎會相差那麼多﹖﹖也有些賣力的新人﹐作得比舊人好。對我來說﹐做好的有獎賞﹐做不好的就等候評語吧。剛遞給老闆的獎賞單上﹐七個有六個新人。不應該是這樣的丫。

不過﹐瘋婆子﹐我很感謝妳的磨煉。妳是我的鏡子。我要跟你學習你做事的精準﹐但不學妳待人的狠。聽說妳在妳新的崗位不愉快。聽說妳跟你上級報備﹐但他沒另你滿意的反應。聽說妳想回來﹐也聽說那不可能。聽說妳職業上也走到了盡頭﹐動也動不了﹐除非遞上辭呈﹐否則就跟機年前的我一樣。。咬著子彈嘍。當時我忍了三年多﹐其他人一年半載就自動投降﹐辭職了。他們的背後被桶了幾刀﹐怎麼死的也很清楚是怎回事。我的背後也曾被妳桶了數不清的刀數﹐可是﹐嘿﹐我居然給活過來了﹐沒那麼容易就陣亡。也許是我笨﹐忍了那麼多年。笨也好啦。有老闆的重視﹐有很多同事的支持﹐沒關係﹐笨幾年也值得。如果你還沒調走﹐那就另當別論。但妳調走了﹐我也就海擴天空。風水輪流轉﹐希望妳早日轉出困境。

   瘋婆子﹐感謝﹐魔鬼訓